面試官請你自我介紹,想聽到哪些重點?4 步驟打造滿分自我介紹 | 我要找工作
2021年11月11日—我的個性活潑開朗、積極主動,喜歡與人接觸,畢業後,進入XX公司擔任業務助理,期間每天幫忙整理業務報表,之後又加入XX公司,擔任業務工作,服務過很多 ...
在辛苦準備完履歷,進入面試關卡時,自我介紹是大部分求職者面對的第一個難關。
根據 Y 小編觀察,求職者在自我介紹卡關有兩大主因:
「不知道面試官到底想聽什麼?」 「難以取捨該把哪些內容放進自我介紹」
導致在面試現場容易緊張,甚至說了連自己都一頭霧水的話。
在此,Y 小編整理長期與企業人資打交道的經驗,整理出四步驟,幫助你打造出具備誠意與專業度,同時讓面試官留下獨特印象的自我介紹,並且精選一分鐘與三分鐘自我介紹範例,幫助你快速掌握這些面試技巧,讓面試官一眼就被你吸引!
文章大綱
破解面試自我介紹第一步:面試官想從自我介紹聽到什麼?
在知道如何自我介紹前,我們得先搞清楚為什「自我介紹」會成為面試官的第一個問題?
面試官問這個面試問題的目的有兩個:
一、快速地了解求職者
二、觀察求職者的表達能力及邏輯思考能力。
因此,求職者自我介紹的終極目標,就是「短時間內讓面試官有良好的第一印象」,當你的自我介紹能展現自己的強項,勾起面試官的興趣,朝這方面深入追問,形同為化被動為主動,為這場面試「定調」,自然能大幅提升自己的錄取可能。
有人常常將面試比喻成徵才方和求職者間的「相親」或是「初次約會」,雙方被要求在短短的 1-2 小時內,對彼此的認識要達到「足以判斷是否要長相廝守」的程度,所以身為門面的「自我介紹」無疑是重中之重。
(面試就像相親,第一句話講錯,就先輸一半了!)
...
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