[問題] 從陌生拜訪到寄開發信 | 我要找工作
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各位大大大家晚安大家好轉職到新公司陌生拜訪三個禮拜,很幸運地開發到兩個新客戶(公司是清潔藥劑及用品相關的廠商,我現在都是跑旅宿業居多)在 ...
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作者demoQ (Never say never)
看板Salary
標題[問題] 從陌生拜訪到寄開發信
時間Thu Aug 19 20:27:19 2021
各位大大大家晚安大家好 轉職到新公司陌生拜訪三個禮拜,很幸運地開發到兩個新客戶 (公司是清潔藥劑及用品相關的廠商,我現在都是跑旅宿業居多) 在陌生拜訪的時候很常遇到: 1.負責的人不在 2.櫃台的人看了以後說:以後有需要會再跟你聯繫 因為旅宿業都會有客服信箱或臉書 如果改用Email或臉書私訊的方式先詢問對方的窗口 再用提供試用品的方式製造一個見面的機會 不知道成交的機率會不會因此而提高? 有跟主管討論到陌生拜訪CP值不高這件事 她是說: 1.我跑的點還不夠多 2.希望我利用陌開時了解客戶會對產品有什麼樣的問題,然後吸收後內化成自己的東西 因為成交的訂單金額差不多5000元左右 公司又要求每個月至少要有10張訂單,金額不限 我自知光靠這樣陌生拜訪下去,除了每個月無法達標外,訂單換算後的獎金也少得可憐 所以希望聽聽看各位大大的建議 先在這邊謝謝大家了,感恩 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.24.232.90 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1629376042.A.509.html[1]推 gaea0127: 建議換工作... 08/19 20:53
推 Sprewell: 陌生開發效率真的很差 08/19 21:19
是的,部門新還是得做 所以想知道如果改成先寄信,對方有興趣再約訪這個模式,成功率會不會比較高? ◎預計明天嚐試 如果有更好的想法,也歡迎留言跟我說,謝謝各位 ※ 編輯: demoQ (114.24.232.90 臺灣), 08/19/2021 21:30:14→ D600dust: 你這種工作就是免洗啊 08/19 21:28
→ D600dust: 主管真的想培養你應該至少要帶你跑或交給你客戶處理看看 ...
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