Re: [討論] 統一超儲備人才一問 | 我要找工作
過來人簡單講前三年:門市職員》店長接店》店舖開發團隊區顧問歷練》地區總部部門影子學習然後慢慢慢慢慢等缺吧.
作者hyakkiyagyo (_(:3 」∠ )_)
看板Salary
標題Re: [討論] 統一超儲備人才一問
時間Thu Jan 4 02:57:41 2018
過來人簡單講 前三年: 門市職員》店長接店》店舖開發團隊 區顧問歷練》地區總部部門影子學習 然後慢慢慢慢慢等缺吧 之後就看造化和有沒有關係帶你 只是這計劃跟統一本身的儲幹星光班 還有統一超次一級的儲備區顧問計畫 都是死的死 逃的逃 超高陣亡率 許多留下來的都是工讀生做起的居多 現在一堆老屁股都還在佔缺也不好升 升上去還要擔心前面有留下哪些屎 不看前三年淒慘的一週七天待命 能久待薪資福利累積起來相當可觀 當然啦以前偷改效期被抓包 只好靠GG上位又報復當初懲處主管 現任偉大的駙馬爺很愛用新人就是了 不過會不會延伸到統一超就不得而知 但能撐個一兩年 薪資比下有餘 資歷也很好拿來二度就業說嘴 新鮮人去奴一下能接受的話 未嘗不是個還可以的選擇 不過統一的儲幹計畫 都非常有名校迷思就是了 如果認為自己這方面稍嫌弱勢 就別浪費時間了哈哈 一點點拿著統一超經歷 騙到不少好工作的小分享 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.141.6.151 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1515005863.A.E4D.html[1]推 Linusss: 跪求前三年細節還有到底有多奴>< 01/04 11:11
→ hyakkiyagyo: 門市端那一年你可以想成你同時要身兼門市人員 店長 01/04 11:27
→ hyakkiyagyo: 跟半個區顧問的工作 店長階段通常是接放店 兵荒馬 01/04 11:27
→ hyakkiyagyo: 亂 一堆賽要處理 只有到 Start Team 那個過渡期最悠 01/04 11:27
→ hyakkiyagyo: 閒 區顧問的時候就看運氣 區之間差異很大 業...
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Re: [問題]統一超商的儲備店經理的條件及薪資多少? 看板 Salary. 作者 allure ... 9F推allure:儲幹在門市歷練很短現在都差不多一年就升來當區顧問了 12/01 02:33. Read More
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