[新聞] 台積電新人「年薪2百萬」卻離職?工程師 | 我要找工作
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一名台積電設備工程師也回應文章表示,大部分離職的人應該都是站產線,或設備工程師,「新人設備三個月跟值,半年要你獨立夜班」,短短三個月碰到的機 ...
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作者icedog122 (冰狗)
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標題[新聞] 台積電新人「年薪2百萬」卻離職?工程師
時間Mon Jul 4 17:42:20 2022
原文標題:台積電新人「年薪2百萬」卻離職?工程師曝辛酸:真的會哭 原文連結:https://www.setn.com/News.aspx?NewsID=1140301[1] 發布時間:2022/07/04 16:38:00 記者署名:無 原文內容: 台積電是全球半導體產業的領頭羊,因此被稱為「護國神山」,近日公布去年度的永續報 告書,內容提到全體員工離職率為6.8%,新人離職率高達17.6%,兩者都創5年內的新高, 有網友在網路論壇PTT發文指出,台積電給碩士畢業的新進工程師,年薪高達200萬,薪水 超優渥,「這樣還要離職?是多草莓?」,貼文調出前員工感嘆:「壓力大到回家會哭是 真的」、「人生不是只有錢,有錢沒時間享受有屁用」。 台積電提出的永續報告書中提到,去年全體員工離職率為6.8%,比起民國109年增加1.5% ,影響因素有兩個,其一,近年來高科技產業快速成長,人才市場競爭激烈,流動加速; 其次,去年招募量較前幾年顯著增加,新人離職率增至 17.6%。 文章一出,許多網友紛紛留言表示,台積電薪水高但工作壓力巨大,「壓力一層壓一層」 ,很多人進公司後,身體心理都受到影響,「壓力大到可能會連續7天便秘」、「正常人 受不了,更別說穿全套進Lab的,錢難賺」、「穿全套進Lab的忙到一整天沒時間喝水、上 廁所」、「在金山街住時,隔壁阿弟從來到離開,頭就禿了,還會半夜咆嘯痛哭,最後家 長接走」、「太操了,差不多是給你2倍薪水做3倍的事」;也有網友提到,朋友當年進入 台積電,充滿雄心壯志,工作幾年後,因為經常熬夜、工作高壓,導致健康走下坡,黯然 離職,「生理跟心理生病不是錢能補的」。 一名台積電設備工程師也回應文章表示,大部分離職的人應該都是站產線,或設備工程師 ,「新人設備三個月跟值,半年要你獨立夜班」,短短三個月碰到的機況根本不夠多,夜 班出狀況時問不到人,即便問到了也是聽電話跟著操作,「你點機台也是膽戰心驚」,因 ...
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