[問題] 人力不足的問題 | 我要找工作
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如題我從畢業後就待在同一間公司3K的傳統產業,待了6年左右相同的產業幾乎都遇到一樣的問題人力一直補不滿尤其是科技業大好的時代傳產幾乎都找不到人 ...
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作者TMMD3345678 (聽媽媽的3345678)
看板Salary
標題[問題] 人力不足的問題
時間Sun Aug 16 21:19:46 2020
如題 我從畢業後就待在同一間公司 3K的傳統產業,待了6年左右 相同的產業幾乎都遇到一樣的問題 人力一直補不滿 尤其是科技業大好的時代 傳產幾乎都找不到人 我剛進這間公司的時候 流動率不到5%,連op都一樣 但是現在才過了6年 今年的流動率至少30% 新人進來後陣亡率80%以上 薪資中等,環境差了些 但輪班加班後的年薪(各項總合) 至少都有80萬以上 相較之下薪資跟CP值都不錯 可是連面試的人都很少 進來後留住的又更少了 也很納悶今年的製造業不是不景氣嗎? 怎麼傳產面臨的問題反而更嚴重? 還是時代真的變了? 寧願再辦公室吹冷氣 也不要在現場流汗? 即使辦公室底薪4萬以上的工程師 也留不住人,可以確認不是薪資的問題 剩下的還有那些是現代人比較在意的 真的很納悶啊 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.80.101 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1597583988.A.FB4.html[1]推 BuzzerBeatBB: 公司氣氛吧 08/16 21:20
→ TMMD3345678: 辦公室政治我也有想過,但是還不不至於讓人受不了.. 08/16 21:22
推 qwaszx0101: 傳產公司文化很讓人受不了 08/16 21:23
推 dog377436: 傳產就是這樣啊 08/16 21:26
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