公司組織圖 | 我要找工作
1.秘書課:負責高階主管相關的行政事務、跨部門工作整合與協調、專案管理事務及投資人關係維護。2.經營管理部:負責集團經營分析之相關事宜。3.策略規劃部:負責制訂集團 ...
部門 主要職掌及業務 CEO 確立集團發展策略、營運方向,擴展營業範疇,培養未來組織人才。 COO 負責轄下工廠之產能調度、試產,營運等相關規劃。 CTO 訂定產品/生產技術發展藍圖,優化產品研發/NPI流程與品質,加速產品上市時間。 薪資報酬 委員會 訂定及定期檢討董事及經理人之績效評估及薪資報酬,並評估其績效目標達成情形。 審計委員會 審計委員會旨在協助董事會履行其監督公司在執行有關會計、稽核、財務報導流程及財務控制上的品質和誠信度。 永續發展及 提名委員會 擬定永續發展、誠信經營、風險管理、資訊安全等政策,進行相關運作機制之監督,並尋找適任的董事及總裁候選人,評估其資格條件與適法性。 總管理處 總管理處下轄單位: 1.秘書課:負責高階主管相關的行政事務、跨部門工作協調管理及投資人關係維護。 2.經營管理部:負責集團經營分析之相關事宜。 3.策略規劃室:負責制訂、整合集團下轄組織策略規劃,並提出建議、監督與管理。 4.永續暨品牌價值發展室 : 統籌公司對外曝光與重大事件的利害關係人溝通。 5.法務專利部:負責公司法務、法令遵循、智慧財產與風險管理相關事宜。 6.文管課:負責執行集團知識管理、相關文件整合與...四種常見的組織架構與優缺點 | 我要找工作
公司組織架構圖 | 我要找工作
組織架構與職掌 | 我要找工作
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公司組織架構 | 我要找工作
部門業務組織圖110 03 | 我要找工作
公司組織架構及各部門職掌介紹 | 我要找工作
組織架構經理人之設置: | 我要找工作
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