富邦人壽升遷制度 | 我要找工作
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2019年6月27日—其他人壽的制度我是不知道但是富邦人壽就是0底薪,(1000塊是有成交才有的類似車馬費)一個月至少做一萬C(就是一...但是主流的升遷管道就是增員。,2017年6月19日—...也想找份工作,因緣際會進入了保險業當時進入的保險公司是富X人壽,...但是出勤率卻非常低,以至於遲遲無法往上晉升富X晉升制度是行銷專員滿6個 ...,2022年12月7日—至於公司內部實際的狀況則是有升遷管道、年終獎金、員工聚餐/旅遊、工作環境佳、公司制度完善以及有教育訓練。想進一步瞭解業務主任/富邦人壽保險的 ...,2018年10月1日—1.升遷方式多元,職...
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2019年6月27日 — 其他人壽的制度我是不知道但是富邦人壽就是0底薪,(1000塊是有成交才有的類似車馬費) 一個月至少做一萬C(就是一 ... 但是主流的升遷管道就是增員。 Read More
保險業經驗談 | 我要找工作
2017年6月19日 — ... 也想找份工作,因緣際會進入了保險業當時進入的保險公司是富X 人壽, ... 但是出勤率卻非常低,以至於遲遲無法往上晉升富X 晉升制度是行銷專員滿6個 ... Read More
富邦人壽保險過來人內部消息,2022 年十二月第一手薪水資料 | 我要找工作
2022年12月7日 — 至於公司內部實際的狀況則是有升遷管道、年終獎金、員工聚餐/旅遊、工作環境佳、公司制度完善以及有教育訓練。 想進一步瞭解業務主任/富邦人壽保險的 ... Read More
富邦人壽增員 | 我要找工作
2018年10月1日 — 1. 升遷方式多元,職階只升不降且和佣金率皆不綁出勤 · 2. 無考核、無強制出勤、無桌費 · 3. 佣金率高,保險公司來佣全發放且佣金表不後製,另有7-20年服務 ... Read More
業務菁英招募 | 我要找工作
富邦人壽創業圓夢計畫. Read More
管理學報告富邦人壽 | 我要找工作
九、升遷. 十、懲罰. 十一、獎勵. 十二、激勵員工. 十三、建立順暢溝通管道. 十四、結論與評價. 前言. 富邦人壽在1993年成立,為富邦金控底下的子公司,專門處理保險 ... Read More
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