南山人壽風險管理部專員周佑昀 | 我要找工作
![南山人壽風險管理部專員周佑昀](https://i.imgur.com/sLIY79K.jpg)
現職為南山人壽風險管理部專員,將分享他在南山的工作經驗。...職位及工作內容...南山人壽風險管理部隸屬於營運管理功能之下,若把保險業務、前台投資人員比喻為在 ...
![南山人壽風險管理部專員周佑昀](https://i.imgur.com/sLIY79K.jpg)
周佑昀Jeff成長自充滿金融氣息的家庭,他的父親是銀行家,母親則是南山人壽保險業務員,因此從小就參訪過南山人壽通訊處不少次,見證到保險業對社會公益不遺餘力的付出,而他與家人在餐桌上的話題也幾乎都與金融有關,這都開啟他對金融保險業的興趣。當Jeff從政治大學金融系畢業後,曾任職於萬寶證券投資顧問公司擔任研究員,為了更進一步精進專業,他前往美國喬治城大學攻讀MBA,更在留學期間有幸在麥肯錫顧問公司(McKinsey&Company)實習,目前則任職於南山人壽風險管理部擔任分析師。
透過自身的經驗分享,Jeff希望能帶給大家風險管理的新思維,他認為風險與機會是一體兩面的,分析師不僅是找出問題,更要提出解決方案,幫助企業優化營運。「我一直希望能成為別人在工作專業能力以及人生規劃上,都值得依賴的人。」Jeff期許自己在未來能將視野放得更遠,學習從更多元的角度思考,讓風險管理部也能成為企業值得依賴的支柱。
隨著時代進步的金融產業Jeff認為金融業最大的特色在於提供無形的服務與商品,例如保險商品便是提供保戶在未來的保障。而隨著時代進步,金融科技(Fintech)崛起,不少銀行業者更推出相關應用,而Jeff認為保險與科技的結合將會是未來的趨勢,像是運用大數據分析去開發客戶真正需要的商品,而駕駛行為車險應用服務(UserBasedInsurance)也屬於保險與科技結合的一例,是以行車紀錄器數據作為評估保費的依據。
南山人壽簡介南山人壽創立於1963年,自2011年由外商轉型為本土企業。在Jeff眼中,南山人壽重視員工福利,主管鼓勵員工要worksmart,力求工作與生活的平衡;南山人壽更重視人才養成,不只歡迎多元背景的人才加入,期盼彼此能激盪出創新的想法,又為了鼓勵員工不斷充實自我,南山人壽設有證照考取補助制度,並建立了「南山e學院」,讓員工能在線上修習管理、財務、精算、風險管理各類型課程。而從南山人壽近年力推境界成就計畫、行動投保,也足以窺見它是一間擁抱新科技的企業,此外,Jeff認為南山人壽還有「重視以數據佐證」、「跨部門、跨層級溝通流暢」兩大特色。
...風險管理師 | 我要找工作
南山人壽風險管理部專員周佑昀 | 我要找工作
「風險管理人員」找工作職缺-2023年1月 | 我要找工作
市場風險管理工作介紹 | 我要找工作
【風險控管人員】職缺 | 我要找工作
風險管理人員 | 我要找工作
[深度分析] 我在銀行從事風險管理 | 我要找工作
風險管理人員(風險管理處) | 我要找工作
![](https://i.imgur.com/sLIY79K.jpg)
台北市職缺 - 財團法人保險安定基金全職專員(風險管理)
財團法人保險安定基金開出專員(風險管理)職缺1 名,主要工作內容有:1.國內外保險業經營、財務、業務資訊之蒐集、整理、分析...