什麼樣的小公司要慎入 | 我要找工作
2021年3月29日—有一些生意是見不得光的,碰到做這種生意的小公司也要躲開,千萬不要為了眼前的利益,忘記了世界上還有「風險」二字。尤其是公司給你很高的管理職位,甚至 ...
2021-3-29 文/張輝 圖/yanalya 其實今日世界上的大公司、最成功的公司,都是從小公司發展起來的,我也鼓勵年輕人在大公司工作一段時間之後可以去小公司尋找機會。一家大公司的好與不好,基本上大家都知道,所以你去之前會有相對明確的預期。 而小公司則存在著很大的不透明性,不透明意味著不確定,不確定意味著更大的風險。有什麼方法能提前預知小公司的風險呢?這裡談幾點,有以下特徵的小公司要慎入。 1.公司不大,老總很多:如果你去一家小公司面試,總是聽到員工叫這個總那個總,千萬要當心。這種小公司往往做了一點點小業績,但很難做大,而且企業中的人事關係比較複雜。首先,一家健康的小公司不需要那麼多老總;其次,小公司也不需要那麼多層級,層級多的地方效率低、是非多;最後,你需要花很多精力在人際關係上,這不是一個快速發展的小公司應該具有的特點。
2.待遇不明講:如果一家小公司和你談待遇時,總是藏著掖著,你想問個究竟老闆會對你說:「跟著我幹保證你發財。」他們這樣一說,你反而不好意思了,心想不能太在意眼前利益啊。其實好老闆對於收益都是明說的,比如一個月五百元或一萬元,都會說清楚。那種不跟你明確談收益的人,別跟隨。真正的好老闆既會告訴你眼下能拿到的具體收益,也會給你超出預期的未來收入。
3.做黑灰色生意:有一些生意是見不得光的,碰到做這種生意的小公司也要躲開,千萬不要為了眼前的利益,忘記了世界上還有「風險」二字。尤其是公司給你很高的管理職位,甚至讓你當法人或某方面負責人時,一定要當心,因為很可能你某天真要為這種黑灰色生意負責任。
4.親戚開的店:如果是你父親開的店,儘管你可能看不上或不願意去,但他一不會害你,二不會占你便宜。但是,如果是某親戚尤其是不太親的親戚開的店,當對方主動向你拋來橄欖枝時,你千萬要睜大眼睛。很多「不熟的親戚」專坑涉世未深的「熟人」—加班沒商量,跑腿沒商量,拖欠薪資你還不好意思要。
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