找工作難?畢業恐慌度破紀錄創9年新高、估待業3.3個月 | 我要找工作
![找工作難?畢業恐慌度破紀錄創9年新高、估待業3.3個月](https://i.imgur.com/sLIY79K.jpg)
剛踏出校園的「零零世代」、「雙零世代」,他(她)們想馬上開始找工作,或者選擇繼續進修...找工作難?畢業恐慌度破紀錄創9年新高、估待業3.3個月.2022-05-2014:20.
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記者馮珮汶/台北報導
即將迎接畢業季,也是新鮮人求職季的到來!剛踏出校園的「零零世代」、「雙零世代」,他(她)們想馬上開始找工作,或者選擇繼續進修?由於今年「本土疫情」升溫的關係,是否因此改變職場計畫?對於第一份工作的月薪,抱持著多高的期望?自我評估的待業期又有多久?對此yes123求職網,特地進行「千禧世代職涯規劃與畢業恐慌症調查」,結果出爐。
根據yes123求職網調查顯示,在「今年應屆畢業或退伍」的新鮮人當中,有90.2%想「先找工作」,代表要「繼續進修」的,也佔了9.8%。因此「千禧世代」計畫先投入職場的比例,多於去年的87.3%,以及前年的84.1%,雖然回升到三年以來的高點,但仍明顯低於「疫情前」2019年的98%。若以「學歷」交叉分析來看,其中「學士級」新鮮人,選擇先就業比例有89.5%;「研究所級」新鮮人,先就業比例有92.5%。
▲新鮮人月薪期望值。(圖/yes123提供)
▲新鮮人月薪期望值與企業起薪比較。(圖/yes123提供)
假如選擇「先就業」的話,又有六成五(64.6%)的新鮮人透露,「已經開始」找工作了,比例高過去年的62.7%,與前年的60.3%,也多過2019年的59.3%,以及2018年的56%,顯見疫情帶來的「負面經濟效應」,讓畢業生增加憂患意識,積極啟動求職計畫。同時在這群「求職起跑者」當中,甚至已有21.3%透露,「有獲得」企業錄取,算是目前最幸運的一群「職場菜鳥」,也略高於去年的19.6%,以及前年的18.3%。
可惜若對照之前同期的比例,今年還是低於2019年的25.9%,以及2018年的25.7%,也就是在疫情爆發前,都有超過兩成五的錄取水準,更代表過去兩年多的疫情變數,確實持續衝擊到畢業生謀職進度。其餘目前「沒有被錄取」的,比例更高達78.7%,其中又分成:69.6%屬於「沒有獲得企業錄取,且覺得與疫情衝擊有關」;僅9.1%屬於「沒有獲得企業錄取,但覺得與疫情衝擊無關」。
yes123求職網...
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